振奮精神 凝心聚力 共擔大任 創(chuàng)新發(fā)展
河北諾亞集團召開強素質(zhì)謀創(chuàng)新圖發(fā)展動員大會
春雨潤,萬物蘇,錦繡未來奮筆書;
東風破,謀戰(zhàn)果,砥礪奮進傳薪火。
為了進一步推動諾亞集團教育事業(yè)的改革創(chuàng)新和制度化、規(guī)范化、科學(xué)化管理,4月21日,在集團二樓會議室召開了主題為“振奮精神 凝心聚力共擔大任創(chuàng)新發(fā)展”的強素質(zhì)謀創(chuàng)新圖發(fā)展動員大會。集團旗下各單位主要負責人和集團各部門負責人出席會議,董事長王建剛在會上發(fā)表重要講話。會議由集團文化宣教部高級顧問葛西勸主持。
會上下發(fā)了《關(guān)于成立諾亞教育集團初中部研訓(xùn)處的通知》,公布了集團管理層人員的崗位職責分工。集團巡查督導(dǎo)部主任王久起通報了今年以來巡查督導(dǎo)工作中發(fā)現(xiàn)的問題和處理情況,對下一步巡查督導(dǎo)工作作出安排。
王建剛發(fā)表了推心置腹的主題講話。他感慨道:“受疫情襲擾,國內(nèi)和國際經(jīng)濟都受到了不同程度的影響,集團全體職工迎難而上、攻堅克難,取得了抗疫的勝利,并在教學(xué)工作方面再創(chuàng)佳績。但是,時代的變化,讓我們看到了身邊一些優(yōu)秀企業(yè)一時風光卻又折戟的案例。所以,我們必須引以為戒,切不可麻痹大意,時刻保持警惕,防患于未然?!?/span>
為推動集團各項事業(yè)在“十四五”期間開好局,起好步,針對目前集團需要不斷優(yōu)化、逐步改進的問題,他提出了“要把自己當主人、要使制度有剛性、要靠創(chuàng)新激活力、要使落實更有效”四點要求。他指出:“集團和諧共贏的發(fā)展壯大之路,離不開員工以主人翁姿態(tài)投入工作的付出和努力;少不了獎懲得當、以制度定責任、守秩序、提效率的規(guī)范化管理;還需要以形式多樣、與時俱進的創(chuàng)新手段激發(fā)理念、制度、管理、教學(xué)等方面的活力,在集團上下開展“我為單位進一言獻一策”活動,促進集團新氣象、新成果、新進步的遍地開花、落地生根;更要求各單位、各部門以集團大局為重,團結(jié)協(xié)作緊密銜接,以上率下勇?lián)熑蔚母咝?、高標準、高要求嚴格落實,切實發(fā)揮集團整體優(yōu)勢,實現(xiàn)1+1>2的效果。”
最后,王建剛重申,此次會議就是為了和集團各單位、各部門領(lǐng)導(dǎo)交交心,溝通思想,以促進思想統(tǒng)一、認識提高、精神振奮、力量凝聚和工作的深入落實。目前,集團在唐縣區(qū)域的各方面工作正在扎實推進,穩(wěn)步提升;縣域外的科技研發(fā)、新能源等產(chǎn)業(yè)布局也已經(jīng)步入正軌,成效初顯,形勢喜人,集團的前途光明,未來可期。希望集團上下步調(diào)一致、再接再厲,擼起袖子加油干,團結(jié)一心向未來,以飽滿的熱情投身工作、以振奮的精神奮發(fā)作為,實現(xiàn)我們的“十四五”既定目標,使諾亞集團在新的時代面前保持不敗,做優(yōu)做強,持續(xù)向好,不斷輝煌。